Profil & Fakten

Mit dem berufsbegleitenden MBA Mindful Leadership an der Hochschule Worms entscheidest du dich für ein Studium, das Managementkompetenz mit Achtsamkeit, Sinnorientierung und persönlicher Entwicklung verbindet.

In einer Zeit ständiger Veränderungen, Digitalisierung und wachsender Komplexität vermittelt der Studiengang die Fähigkeit, mit Klarheit, Empathie und Verantwortung zu führen. Du lernst, wirtschaftliche Ziele mit sozialem und ökologischem Bewusstsein zu vereinen – und dabei deine eigene Haltung als Führungspersönlichkeit zu stärken.

In den ersten drei Semestern werden grundlegende Inhalte aus Management und Betriebswirtschaft vermittelt, ergänzt durch zentrale Führungskompetenzen wie Auftrittskompetenz, Supervision und wissenschaftliches Arbeiten zur Vorbereitung auf die Masterthesis.

Der MBA richtet sich an Berufstätige, die ihre Führungskompetenzen erweitern und bewusster gestalten möchten – ob als Führungskraft, Unternehmer:in oder Selbstständige:r. Kleine Lerngruppen, persönliche Betreuung und der Austausch mit erfahrenen Expert:innen schaffen ein inspirierendes Lernumfeld.

Durch den modularen Aufbau und die Kombination aus Präsenz-Blockveranstaltungen und Online-Lehre lässt sich das Studium ideal mit Beruf und Privatleben vereinbaren.

Überblick über das Studium Mindful Leadership (MBA)

Abschluss:
Master, Master of Business Administration
Studienbeginn:
Sommersemester
Regelstudienzeit:
4 Semester
Zulassungsbeschränkung:
Zulassungsbeschränkt
Studienmodell:
Hybrid, Berufsbegleitend
Themenfeld:
Informatik
Bewerbungszeitraum:
Sommersemester: 02.11. bis 15.01.

Studieninhalte

Vom Selbst, über das Gegenüber, hin zur Organisation und Gesellschaft.

Der MBA Mindful Leadership ist berufsbegleitend konzipiert und erstreckt sich über vier Semester. Die Lehrformate bestehen aus Blockveranstaltungen und ergänzendem Online-Unterricht am Abend.
Ein besonderer Fokus liegt auf dem Bereich Mindful Leadership, der über drei Semester hinweg systematisch aufgebaut ist:

  • Im ersten Semester steht die Selbstführung im Mittelpunkt: Persönliche Achtsamkeitspraxis, Selbstreflexion, Resilienz (Burn-out-Prävention), Lebensgestaltung und die Frage, was ein gelungenes Leben im Führungskontext bedeutet.
  • Im zweiten Semester richtet sich der Blick auf die Beziehung zu anderen. Themen wie Resonanz, gewaltfreie Kommunikation und ethische Entscheidungsprozesse stärken die zwischenmenschliche Führungskompetenz.
  • Im dritten Semester wird das Erlernte auf die Organisation und das größere Ganze übertragen: Mit einem sozialen Praxisprojekt, Fragen zu verantwortungsvoller Unternehmensführung und Social Entrepreneurship – also unternehmerischem Handeln, das wirtschaftlichen Erfolg und gesellschaftliche Wirkung verbindet.
  • Im vierten Semester erfolgt die anwendungsorientierte Masterthesis – entweder auf Basis einer konkreten Fragestellung aus dem eigenen Unternehmen oder im Rahmen einer Forschungskooperation.
    Optional: kurzer Auslandsaufenthalt an Partneruniversität u.a.  in Bhutan, Nepal oder Indien

Der Studiengang befähigt dich, Führung neu zu denken – reflektiert, verantwortungsvoll und zukunftsorientiert – und deine persönliche Haltung zu einer echten Stärke im beruflichen Alltag zu machen.

Studienverlaufsplan

  • Grundlagen des Managements I

    a) Internationales Management
    b) Digitale Transformation

  • Marketing

    a) Strategisches Marketing
    b) Operatives Marketing

  • Rechnungswesen, Investition und Finanzierung

    a) Externes und Internes Rechnungswesen
    b) Investition und Finanzierung
    c) Controlling

  • Mindful Leadership I

    Einführung in die persönliche Achtsamkeitspraxis

  • Grundlagen des Managements II

    a) Nachhaltigkeitsmanagement
    b) New Work

  • Allgemeine Führungskompetenzen I

    a) Interkulturelle Kompetenzen
    b) Supervision 1

  • Mindful Leadership II

    Achtsamkeit der Führung

  • Wissenschaftliches Arbeiten I

  • Grundlagen des Managements III

    Deep Dive: Digitale Ethik

  • Allgemeine Führungskompetenzen II

    a) Auftrittskompetenz
    b) Supervision 2

  • Mindful Leadership III

    Achtsamkeit in Wirtschaft und Gesellschaft

  • Wissenschaftliches Arbeiten II

  • Optional: kurzer Auslandsaufenthalt an Partneruniversität u.a. in Bhutan, Nepal oder Indien

  • Masterarbeit

CP = Credit Points: Das sind die Punkte, die du dir während eines Studiums verdienen musst, um deinen Abschluss zu bekommen. Am Ende müssen es mindestens 180 CP sein, dann bist du Bachelor. Wenn du die Variante mit 210 CP wählst, kannst du den Master in Angewandte Informatik direkt anschließen.

Wissenswertes

Wichtige Details zu deinem Studium

Hier findest du alle wichtigen Details zum MBA-Studiengang Mindful Leadership - kompakt und übersichtlich aufbereitet. 

Berufsbegleitend studieren

Das Studium lässt sich sehr einfach mit dem Berufs- und Privatleben vereinbaren.

Der modulare Aufbau, Online-Phasen sowie Blockveranstaltungen in Präsenz ermöglichen eine langfristige (Zeit-) Planung und effiziente Durchführung ohne gravierende Einschränkungen für das bisherige Lebensumfeld.

Dein MBA, passend zum Berufsleben

Der Mindful Leadership MBA ist speziell so konzipiert, dass du Studium und Beruf optimal miteinander verbinden kannst. Unser berufsbegleitendes Studienmodell ermöglicht dir, dich gezielt weiterzubilden, ohne deine beruflichen oder privaten Verpflichtungen aufgeben zu müssen.
Achtsamkeit setzt genau hier an: sie fördert jene menschlichen Fähigkeiten in uns, welche in einer Gesellschaft und Arbeitswelt zunehmender Digitalisierung immer relevanter erscheinen.

Für wen ist das geeignet?

  • Berufstätige Führungskräfte, die sich bewusst weiterentwickeln möchten

  • Selbstständige, die Achtsamkeit und Leadership neu verbinden wollen

  • Menschen, die neben dem Beruf einen wissenschaftlich fundierten, aber praxisnahen MBA suchen

Deine Vorteile auf einen Blick

✔️ Studium und Beruf vereinbar

✔️ Persönliche Weiterentwicklung auf Augenhöhe

✔️ Flexibles, digitales Lernen mit Struktur

✔️ Wertvolle Netzwerkmöglichkeiten

✔️ Kein Karriereknick durch Weiterqualifikation

Jetzt Beratung vereinbaren

Deine Karrierechancen

Manager:in

In dieser Rolle übernimmst Du Verantwortung für Teams, Abteilungen oder Organisationseinheiten und gestaltest Führungsprozesse bewusst und werteorientiert. Du triffst Entscheidungen mit Klarheit und Weitblick und verbindest wirtschaftliche Ziele mit sozialer Verantwortung. 

Dabei förderst Du eine gesunde Arbeitskultur, stärkst Motivation und Zusammenarbeit und begleitest Dein Team sicher durch Veränderungsprozesse. Gleichzeitig reflektierst Du Deine eigene Rolle als Führungspersönlichkeit und entwickelst Deine Führungskompetenz kontinuierlich weiter.

Studierende sitzen zusammen und unterhalten sich in einem Innenraum.

Teamleiter:in

Als Teamleiter:in bist Du für die fachliche und persönliche Entwicklung Deiner Mitarbeitenden verantwortlich. Du schaffst klare Strukturen, förderst offene Kommunikation und unterstützt Dein Team dabei, auch in anspruchsvollen Situationen handlungsfähig zu bleiben. 

Durch achtsame Führung stärkst Du Vertrauen, Resilienz und Eigenverantwortung und trägst zu einer nachhaltigen Leistungsfähigkeit Deines Bereichs bei.

Zwei Studierende stehen auf dem Campus und unterhalten sich im Freien.

Organisationsentwickler:in

In dieser Position begleitest Du Organisationen bei Veränderungs- und Entwicklungsprozessen. Du analysierst Strukturen, Unternehmenskulturen und Kommunikationswege und entwickelst gemeinsam mit Führungskräften und Mitarbeitenden zukunftsfähige Konzepte. 

Dabei verbindest Du systemisches Denken mit achtsamer Prozessgestaltung, um nachhaltige Veränderungen zu ermöglichen. Dein Ziel ist es, Organisationen resilienter, menschlicher und wirkungsvoller aufzustellen.

Ein Informatik Student lernt an einem Tisch mit geöffneten Laptop in der Bibliothek.

Personalentwickler:in

Als Personalentwickler:in oder HR Business Partner konzipierst und begleitest Du Entwicklungsprogramme für Mitarbeitende und Führungskräfte. 

Du förderst Kompetenzen wie Selbstführung, Kommunikation und verantwortungsvolles Leadership und unterstützt Organisationen dabei, ihr volles Potenzial zu entfalten. Dabei arbeitest Du eng mit Führungskräften zusammen und trägst zur strategischen Weiterentwicklung der Unternehmenskultur bei.

Studierende im dualen Studium an der Hochschule Worms

Bewirb dich

Bewirb dich jetzt für den MBA Mindful Leadership und gestalte Führung bewusst und verantwortungsvoll.

Jetzt bewerben Beratung vereinbaren

Deine Ansprechperson

Prof. Dr. Marie-Luise Sessler

Professorin